凝心聚气 开拓创新

2015年3月13日下午，学院组织召开全院大会，传达、学习雒树刚部长来院调研时发表的重要讲话精神。部长在讲话中对学院工作给予了充分肯定，也提出了更高的工作要求，这让全体员工倍感振奋的同时，也增强了做好培训工作的荣誉感和使命感。

为把部长提出的“六条要求”贯彻落实到具体业务工作中，在全院大会结束后，段周武副院长立即召集各培训业务部门同志，按照张旭院长的最新工作部署，对部长讲话精神又进行了更为深入的学习解读，研究部署了全年的培训工作。

段周武说，雒部长对学院工作所给予的表扬与肯定是对全体员工的激励和鞭策，与全院干部争先创优的积极努力是分不开的，学院文化与培训特色正在快速孕育，学院的业务定位也愈加具体明晰。

提升培训工作质量，强化培训工作统筹，是新时期提出的新要求，是工作发展的必然，一定意义上讲，也是部里采取的一次理顺关系、明确职责的改革举措，意义重大。这些变化将会给学院业务工作带来很大影响，对大家来讲也都是全新的课题。如何抓好队伍的“德、才”教育，如何建设好“研究型干部学院”，如何做好远程培训，如何“使培训者成为一支响当当的队伍”，如何围绕“以部里培训项目为主体，其它项目为补充”等工作新定位、新布局，需要我们找准方向、提前谋划、提前准备，并把这些新精神落到实处。在这样一个背景下，作为学院的业务核心，培训部门必须加强对培训工作的理论研究，加强对培训规律和教学规律的总结和运用，大胆实践，突出效能，为建立和完善健康、高效、可持续发展的培训生态而努力，不辱“全国文化干部之家”的美誉和使命。

段周武强调，2015年，我们要以“创新”为目标，继续加大对研究式、案例式、模拟式等现代教学方式的研究与推广，不断塑造学院品牌，不断创新培训产品，使之成为适应文化干部要求、深受广大学员喜好的学习服务。培训工作者要把培训视为一项阳光和幸福的职业，要结合学院发展和自身工作，确定好方向和目标，凝心聚气，勤勉耕耘，勇于、善于和勤于创新，力求让我们的事业走得更远，发展得更好，不辜负部党组对学院的信任与期待。

撰稿：教务处　甘久航

日期：2015-4-27